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Currículo- História e Importância

Ao passar de toda a história, surgiram vários tipos de concepções de currículos. A história de criações de currículo vem marcada por uma série de decisões consideradas como básicas tomadas com a ideia de racionalizar de forma extremamente administrativa toda a gestão de currículo para que possam o adequar as exigências de forma econômica, social e cultural da época entre o século XIX e XX. Ele servia para ser uma crítica a escola capitalista mostrando a diferença existente entre os socialistas e capitalistas no mercado de trabalho.

Muitas pessoas não dão a real importância para um bom currículo. E por isso na maioria das vezes fazem o mesmo por fazer sem oferecer uma preocupação com o seu conteúdo e a sua qualidade.

A maioria das pessoas quando resolve procurar emprego e mandar currículo para empresas, pode levar em conta que criar um currículo poderá ser algo em primeira vista banal, mas na verdade não é. O currículo é sempre considerado como o primeiro contato que o empregador deverá ter com o candidato, e mesmo que indiretamente por tanto fazer um currículo de grande qualidade é algo muito importante e acima de tudo primordial.

O currículo sempre será o seu cartão de visitas, é o que deverá abrir portas para uma entrevista de seleção. E o mercado de trabalho atualmente com todo o vapor, torna um currículo muito bem elaborado algo que poderá fazer toda a diferença. Com isto com milhares de currículos que são analisados, os currículos que tiverem mais detalhes sobre atividades realizadas pelos candidatos são os que mais interessam a todos os selecionadores.

Cuidados com o currículo

Não é interessante se colocar toda a sua vida no currículo, mas é importante acima de tudo se ressaltar todos os seus conhecimentos relacionados a vaga onde estiver concorrendo. Se a vaga for para o setor financeiro, procure detalhar todas as suas atividades relacionadas para que você já tiver realizado a mesma. E desta forma é possível se ampliar todas as suas chances de participar de um processo de seleção realizado.

Na grande parte das empresas, o tempo de seleção é curto, e um currículo bem elaborado deverá ajudar muito o selecionador. Para que seja feito um primeiro contato é importante que o currículo chame a atenção.

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